Chapitre 13 : Les contractuels de droit public

Séverine ROUSSEL : Directrice déléguée en EHPAD - Attachée d'administration spécialisée en RH.

Formation créée le 05/01/2026. Dernière mise à jour le 29/01/2026.
Version du programme : 1

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

12 heures (2 jours)

Chapitre 13 : Les contractuels de droit public

Séverine ROUSSEL : Directrice déléguée en EHPAD - Attachée d'administration spécialisée en RH.


À l’issue de la formation, les participants seront en mesure d’acquérir les compétences suivantes : - Maîtrise des régulations juridiques encadrant les contractuels de droit public et de leurs conditions de recrutement. - Gérer les congés, les rémunérations et les situations de suspension ou de discipline des contractuels. - Encadrer les modalités de protection sociale et de suivi post-professionnel des contractuels. - Savoir-faire en gestion de la fin de contrat, incluant les procédures de licenciement, de démission et de rupture conventionnelle. - Conseiller les contractuels sur leurs droits et obligations tout au long de leur contrat.

Objectifs de la formation

  • Comprendre les spécificités du statut des contractuels de droit public et les dispositions juridiques applicables.
  • Maîtriser les procédures de recrutement, de gestion et de fin de contrat des contractuels.
  • Identifier les droits et obligations des contractuels, y compris en matière de déontologie et de protection sociale.
  • Appliquer les règles de gestion des congés, de la rémunération et du développement professionnel des contractuels.
  • Conseiller et accompagner les contractuels dans leurs démarches administratives tout au long de leur parcours professionnel.

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Cadres de santé.
  • Responsables des ressources humaines.
  • Responsables de service.
  • Agents administratifs.
Prérequis
  • Aucun.

Contenu de la formation

Les dispositions générales et le recrutement des contractuels.
  • Les dispositions générales relatives aux contractuels
  • Le recrutement des contractuels
  • La gestion des contractuels
La gestion, la protection sociale et la fin du contrat.
  • La protection sociale des contractuels
  • La fin du contrat de droit public

Équipe pédagogique

Séverine ROUSSEL : Directrice déléguée en EHPAD - Attachée d'administration spécialisée en RH.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Grille d'évaluation.
  • Kahoot.

Ressources techniques et pédagogiques

  • Projection PPT.
  • Questionnement oral et formalisé.
  • Exercices pratiques et études de cas.
  • Apports de connaissances faisant appel au vécu des apprenants.
  • Apports jurisprudentiels.

Modalités de certification

Modalité d'obtention
  • Obtention d'un certificat de réalisation.

Capacité d'accueil

Entre 1 et 10 apprenants